30-03-2006
Opnieuw het wiel
uitvinden of in dezelfde valkuilen lopen leidt niet tot innovatie. Maar hoe is dit te voorkomen?
Met het maken van een Learning History van de manier waarop tot nu toe
met innovatie is omgegaan breng je de “innovatiehistorie” van een organisatie in beeld. Door cruciale factoren met elkaar in verband te brengen worden de patronen
in de dynamiek van de organisatie zichtbaar. Daarmee kan de aanpak van innovatie succesvoller worden.
meer informatie:
Een uitgebreide beschrijving van deze methode, met voorbeelden, vindt u op www.learninghistories.net
contactpersoon:
tel. 073 - 51 11 600